Testez votre style leadership
Evaluez maintenant votre style de leadership et celui de votre équipe

Affronter ses peurs pour atteindre son plein potentiel.
Apprendre à gérer la prise de risque.

Les étapes de l’analyse du présent à la mise en œuvre du futur :

• Je me positionne dans mon rôle de cadre
• Je mets en valeur mes compétences et clarifie mes challenges
• J’identifie mes modes d’évolution et mes leviers de croissance
• Je définis mon plan d’action et développe mon réseau
• Je clarifie ma feuille de route et les étapes de réalisation

Ce programme vous permettra d’accéder à votre source de connaissance profonde, votre intuition, pour développer un leadership puissant ancré à la fois dans la vision qui guide, dans la sagesse qui rassure, dans le lien du cœur qui rassemble et dans le pouvoir de la présence qui agit.

Vos bénéfices :

• Vous irez au-delà de ce que vous voyez pour faire surgir l’intangible, enrichir la vision.
• Vous développerez en interne un leadership éclairé, c’est-à-dire un leadership qui inspire car il donne une vision et une orientation fortes tout en gérant la complexité et la rapidité d’évolution.
• Vous obtiendrez plus de clarté en période de confusion pour innover, décider, faire avancer les projets.
• Vous générerez plus d’efficacité et de performance par la vitesse de réaction due à la connaissance directe.
• Vous saurez mieux anticiper les tendances émergentes et déceler les opportunités sous-jacentes.

Accompagnement sur 6 mois au travers de 6 modules interactifs en groupes de 4 à 6 personnes avec des journées en présentiel et en e-learning.

Ce programme ouvre un espace de transformation du sens donné à la posture de leader par le déploiement d’une capacité de présence renforcée. Cette présence ouvre sur la pleine expression de l’individu en synergie avec son organisation.

Pour celles/ceux qui choisissent de participer, l’engagement dans le programme :

• Renforce les capacités à se ressourcer au cœur de la tempête.
• Affranchi des fausses urgences et du buzz quotidien.
• Donne accès à une créativité plus large face aux enjeux clés du monde en mutation.
• Facilite la décision et l’action justes.
• Intègre la notion de pouvoir et de bienveillance au plan d’action de chacun.

Pour celles et ceux qui choisissent d’impliquer leurs équipes, l’engagement dans le programme :

• Renforce l’organisation par la confiance que chacune y place
• Créé un environnement de travail plus serein et authentique, bénéfique pour tous
• Ouvre sur une capacité accrue à la la co-création et à des réponses tournées vers le futur
• Alimente une source d’inspiration chez chacune comme acteur-trice du changement global
• Permet d’innover ensemble, en partant des divergences comme d’une richesse

Accompagnement sur 6 mois au travers de 6 modules interactifs en groupes de 4 à 6 personnes avec des journées en présentiel et en e-learning.

Affronter ses peurs pour atteindre son plein potentiel.
Apprendre à gérer la prise de risque.

Les étapes de l’analyse du présent à la mise en œuvre du futur :

• Je me positionne dans mon rôle de cadre
• Je mets en valeur mes compétences et clarifie mes challenges
• J’identifie mes modes d’évolution et mes leviers de croissance
• Je définis mon plan d’action et développe mon réseau
• Je clarifie ma feuille de route et les étapes de réalisation

Ce programme vous permettra d’accéder à votre source de connaissance profonde, votre intuition, pour développer un leadership puissant ancré à la fois dans la vision qui guide, dans la sagesse qui rassure, dans le lien du cœur qui rassemble et dans le pouvoir de la présence qui agit.

Vos bénéfices :

• Vous irez au-delà de ce que vous voyez pour faire surgir l’intangible, enrichir la vision.
• Vous développerez en interne un leadership éclairé, c’est-à-dire un leadership qui inspire car il donne une vision et une orientation fortes tout en gérant la complexité et la rapidité d’évolution.
• Vous obtiendrez plus de clarté en période de confusion pour innover, décider, faire avancer les projets.
• Vous générerez plus d’efficacité et de performance par la vitesse de réaction due à la connaissance directe.
• Vous saurez mieux anticiper les tendances émergentes et déceler les opportunités sous-jacentes.

Accompagnement sur 6 mois au travers de 6 modules interactifs en groupes de 4 à 6 personnes avec des journées en présentiel et en e-learning.

Ce programme ouvre un espace de transformation du sens donné à la posture de leader par le déploiement d’une capacité de présence renforcée. Cette présence ouvre sur la pleine expression de l’individu en synergie avec son organisation.

Pour celles/ceux qui choisissent de participer, l’engagement dans le programme :

• Renforce les capacités à se ressourcer au cœur de la tempête.
• Affranchi des fausses urgences et du buzz quotidien.
• Donne accès à une créativité plus large face aux enjeux clés du monde en mutation.
• Facilite la décision et l’action justes.
• Intègre la notion de pouvoir et de bienveillance au plan d’action de chacun.

Pour celles et ceux qui choisissent d’impliquer leurs équipes, l’engagement dans le programme :

• Renforce l’organisation par la confiance que chacune y place
• Créé un environnement de travail plus serein et authentique, bénéfique pour tous
• Ouvre sur une capacité accrue à la la co-création et à des réponses tournées vers le futur
• Alimente une source d’inspiration chez chacunE comme acteur-trice du changement global
• Permet d’innover ensemble, en partant des divergences comme d’une richesse

Accompagnement sur 6 mois au travers de 6 modules interactifs en groupes de 4 à 6 personnes avec des journées en présentiel et en e-learning.

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• Je clarifie ma feuille de route et les étapes de réalisation

Ce programme vous permettra d’accéder à votre source de connaissance profonde, votre intuition, pour développer un leadership puissant ancré à la fois dans la vision qui guide, dans la sagesse qui rassure, dans le lien du cœur qui rassemble et dans le pouvoir de la présence qui agit.

Vos bénéfices :

• Vous irez au-delà de ce que vous voyez pour faire surgir l’intangible, enrichir la vision.
• Vous développerez en interne un leadership éclairé, c’est-à-dire un leadership qui inspire car il donne une vision et une orientation fortes tout en gérant la complexité et la rapidité d’évolution.
• Vous obtiendrez plus de clarté en période de confusion pour innover, décider, faire avancer les projets.
• Vous générerez plus d’efficacité et de performance par la vitesse de réaction due à la connaissance directe.
• Vous saurez mieux anticiper les tendances émergentes et déceler les opportunités sous-jacentes.

Accompagnement sur 6 mois au travers de 6 modules interactifs en groupes de 4 à 6 personnes avec des journées en présentiel et en e-learning.

Ce programme ouvre un espace de transformation du sens donné à la posture de leader par le déploiement d’une capacité de présence renforcée. Cette présence ouvre sur la pleine expression de l’individu en synergie avec son organisation.

Pour celles/ceux qui choisissent de participer, l’engagement dans le programme :

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• Affranchi des fausses urgences et du buzz quotidien.
• Donne accès à une créativité plus large face aux enjeux clés du monde en mutation.
• Facilite la décision et l’action justes.
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Pour celles et ceux qui choisissent d’impliquer leurs équipes, l’engagement dans le programme :

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• Créé un environnement de travail plus serein et authentique, bénéfique pour tous
• Ouvre sur une capacité accrue à la la co-création et à des réponses tournées vers le futur
• Alimente une source d’inspiration chez chacunE comme acteur-trice du changement global
• Permet d’innover ensemble, en partant des divergences comme d’une richesse

Accompagnement sur 6 mois au travers de 6 modules interactifs en groupes de 4 à 6 personnes avec des journées en présentiel et en e-learning.