Carole Da Silva

Carole a passé 19 ans à acquérir une expertise étendue dans les domaines du marketing international stratégique et opérationnel au sein d’entreprises internationales de premier plan.

Elle connait les entreprises : comment elles fonctionnent, comment les lancer, comment les déployer, quels sont les jeux de pouvoir, comment diriger, comment communiquer, …

Mais au cours de sa carrière, elle a toujours eu le sentiment qu’il manquait quelque chose dans les organisations. Elle avait l’impression qu’elles étaient dysfonctionnelles, même si elle n’aurait pas pu dire pourquoi.

Aujourd’hui, elle peut le dire : les entreprises, inconscientes de leurs dimensions subtiles, se sont déshumanisées. Déconnectées du lien humain, à l’intérieur comme à l’extérieur. Ce qui peut se traduire par une mauvaise ambiance, la banalisation d’une culture déviante, un manque d’intégrité, un désengagement, un manque de performance (…)

Son ambition aujourd’hui est de faire entrer les entreprises, et les personnes qui les composent, dans une nouvelle dimension. En les aidant à se réaligner sur leur potentiel humain. A se réhumaniser.